全市相关学校：
教育是民族振兴的基石，教师是教育发展的根基。为夯实新入职教师教育教学基本功，加快新入职教师专业成长，全面提升其岗位胜任力与育人能力，根据北票市教育局和教师进修学校教师培训工作安排，现决定开展新入职教师岗位胜任力提升“青耘工程”集中培训。具体事宜通知如下：
一、培训时间
2026年6月16日——17日（共2天）
二、培训地点
北票市第二小学大会议室
三、参训人员
2025年9月新入职教师
四、日程安排
时间 | 内容 | 地点 | 负责人 | |
6月16日 | 上午 | 开班仪式：领导致辞、培训事宜安排 | 北票市第二小学大会议室 | 刘 洋杨金山徐立颖王凤会李彦茹 |
专题讲座——第三高级中学 李博 内容——师德师风及师生生涯规划 | ||||
下午 | 专题讲座——东官营镇初级中学 陈春梅 内容——给新教师三点建议 | |||
6月17日 | 上午 | 专题讲座——桃园中学 王双双 内容——做一个“有温度、有底气、有章法”的班主任 专题讲座——东官营镇中心小学 范蕊 内容——班主任养成“技” | ||
下午 | 专题讲座——龙潭镇初级中学 张广艳 内容——从心出发，遇见未来 结业考试：毕业仪式：领导讲话、后续在岗研修安排 | |||
五、培训要求
1.严格考勤管理。参训教师上午8：10前报到，下午13:20前报到。无特殊情况不得请假、迟到、早退。确需请假须由所在学校出具书面证明，加盖公章报送教师进修学校审批。参训教师每半日签到，全程留存考勤记录。
2.规范参训纪律。参训学员培训期间将手机调至静音或关机状态，不得随意走动、交头接耳、擅自离场。严禁在会场闲聊、刷短视频。校园内禁止吸烟，不允许饮酒，严格遵守培训纪律，自觉保持会场环境卫生。
3.落实学习任务。培训期间积极参与互动交流，认真撰写培训手册，提交不少于1500 字培训心得体会，培训结束统一组织结业考核，评选优秀学员并颁发证书。
4.学校统筹配合。各校及时通知本校2025年新入职教师按时参训，合理协调教学及管理等各项工作安排，保障新教师全程参训。及时上报参训异动情况，提醒新教师注意交通安全。
5.联系人及电话：杨金山 13634901476
北票市教师进修学校
2026年6月12日